Knapp cierra su ejercicio con récord de ventas
Al cierre de su ejercicio económico el 31 de marzo de 2013, la empresa austríaca Knapp ha superado el récord de ventas del ejercicio anterior con un incremento del 16% hasta alcanzar 380M€; ha incorporado a su plantilla alrededor de 200 trabajadores (2.300 en total). Aunque se trata de una empresa de marcado carácter internacional, que exporta el 98% de su producción, mantiene desde hace 60 años sus raíces en Austria, en Hart bei Graz. Uno de los acontecimientos más relevantes del último ejercicio fueron los cambios en la Junta Directiva por los que Eduard Wünscher, Director gerente de la empresa asumía un nuevo puesto en el Consejo de Vigilancia; dando el relevo a una nueva Junta Directiva preparada los nuevos retos, compuesta por Gerald Hofer, Franz Mathi y Christian Grabner. El acierto de la decisión se refleja en aspectos como el impulso en la cartera de pedidos, el aumento en las ventas o el EBIT que ascendió a 14,7M€.
Gerald Hofer, Director Gerente de Knapp lo resume así: "Nos sentimos orgullosos de haber obtenido el resultado operativo más elevado en la historia de la empresa. Además, con nuestro programa estratégico para el año 2020, hemos sentado las bases para un éxito futuro." Con un porcentaje de ventas superior al 70%, Europa Occidental es la principal región de Knapp en cuanto a volumen de facturación, seguida por América del Norte, donde la cifra de negocio ha aumentado más del doble. Es notable también el crecimiento en la región Asia-Pacífico donde la empresa ha triplicado ventas. Este año ha reforzado su posición en los sectores Pharma, Fashion, General Retail &LifeStyle; Gran distribución, así como en recambios y componentes; con crecimientos en todas las zonas del mundo. Entre ellos, destaca el sector Moda que ha aumentado un 80% respecto al año anterior; donde ha realizado proyectos de automatización en centros de distribución de marcas tan reconocidas como Hugo Boss y Olymp.
Las inversiones de Knapp en I+D superan los 23,5 M€ , lo que las sitúa por encima del 6% de su volumen de ventas, dando trabajo a más de 400 personas en el desarrollo y perfeccionamiento de nuevos sistemas. En este sentido, Franz Mathi, Director de operaciones afirma: gracias a nuestras soluciones basadas en la tecnología OSR Shuttle, es posible reaccionar de forma rápida y flexible a las crecientes y cambiantes exigencias del mercado. Como ejemplo, hemos implementado soluciones de automatización orientadas al futuro en las cadenas británicas de John Lewis y Boots.
