El 37,5% de las personas trabajadoras buscan apoyo emocional
A partir de entrevistas a más de 600 personas trabajadoras usuarias de la plataforma, Benestarum ha elaborado el primer Barómetro de la Salud Laboral. El informe permite comprobar cuáles son las principales necesidades en el campo de la salud laboral y qué grado de conocimiento tienen las personas trabajadoras que forman parte de la plataforma.
Los servicios que más han usado las personas entrevistadas son los vinculados con el soporte físico, concretamente un 40%, seguido de los de apoyo emocional con un 37% y de los de apoyo nutricional, con un 33%. Como se puede ver en el gráfico 1, la tasa de participación de cada servicio varía entre el 7%y el 40%.
Según Ángeles Cobo, directora de Transformación digital de Suara “las empresas deben hacer un esfuerzo para garantizar el bienestar de los profesionales. La buena salud, física y emocional, revierte en mejores resultados para la compañía, que también tiene más opciones de retener el talento”.
Un 75% de los colectivos profesionales que pueden hacer uso de Bienestarum reconocen que se sienten más cuidados por la empresa, principalmente por la satisfacción de poder disponer de estos asesoramientos gratuitos en diversos ámbitos, aunque no todo el mundo los usa. El simple hecho de ofrecerlos ya genera un buen resultado en cuanto a clima laboral y, este porcentaje se eleva hasta el 82,5% entre los trabajadores que han hecho al menos una sesión.
Para las personas entrevistadas, el servicio de acompañamiento a personas con enfermedades graves es el menos demandado, con solo un 6%, aunque el grado de conocimiento del servicio supera el 70%.
Las mejoras cualitativas que generan una buena salud laboral
Una buena salud laboral revierte en una mejor calidad de vida a todos los niveles y estas son algunas de las mejoras que han destacado las personas entrevistadas. Por ejemplo, con el apoyo energético se han optimizado recursos que han ayudado a llegar a final de mes con más tranquilidad, gracias a las pautas para gestionar la economía doméstica. Otros, han informado de que han cambiado su alimentación gracias a que se les ha entregado una dieta adaptada a sus necesidades; mejorando su salud.
En resumen, el 75,5% de personas encuestadas afirman percibir una mejora en el bienestar, frente a un 62,5% que afirma sentirse más preparada para afrontar el día a día.
¿Cuáles son las sesiones más necesarias para los usuarios?
Las entrevistas han permitido también conocer cuáles son las principales inquietudes vinculadas con la salud de las personas trabajadoras. Hay tres servicios que claramente han sido destacados: bienestar físico, ansiedad y temas jurídicos. Cabe decir, sin embargo, que entre ellos encontramos diferencias importantes, ya que si bien un 80,9% estaría interesado en participar en el programa de bienestar físico; esta cifra baja hasta el 69,3% en el de ansiedad, y hasta el 56,3% en el de temas jurídicos.
