Lanxess gana el Premio Empresa Flexible en Cataluña y queda finalista en la edición Nacional
14 de diciembre de 2009
De entre las 1.831 empresas nacionales (575 de ellas medianas) que presentaron su candidatura, Lanxess ha sido una de las afortunadas. El informe redactado por una de las empresas organizadoras, CVA, acerca de Lanxess, pone de relieve las medidas llevadas a cabo por la empresa para conciliar la vida personal y profesional de sus empleados y que han hecho a la compañía merecedora de este galardón, tales como: horario flexible, ayudas guardería, posibilidad de teletrabajo, plan de pensiones, premios por antigüedad o flexibilidad organizativa.
El secretario general de Política Social y Consumo, Francisco Moza, entregó los galardones de la edición nacional el día 27 de noviembre en Madrid. En la ceremonia, Javier Cantarell, Country Representative de Lanxess, recibió un accésit o mención de honor en la categoría de mediana empresa. Los ganadores fueron: Lipasam, en la categoría gran empresa; Coca-Cola, como mediana empresa, y la asturiana Confecciones Novatex, en la de pequeña empresa. Por su parte, el accésit en la categoría de gran empresa fue para Banco Santander y en la de pequeña empresa recayó en StopStress.
Por su parte, Gloria Julià, Head of Functional Chemicals de Lanxess Iberia, recibió unos días antes en Barcelona el Premio Empresa Flexible en la edición regional de Cataluña, en la categoría de mediana empresa.
Más información sobre los premios en: http://www.cvalora.com/.
