Tratando la prevención desde diversos ángulos, su integración en las pymes, el desafío de la salud mental en el ámbito laboral, así como la incidencia de enfoques de género en la prevención o el cambio climático
Más de 300 profesionales participan en el Congreso Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), organismo científico-técnico del Ministerio de Trabajo y Economía Social especializado en el análisis y la mejora de las condiciones de trabajo, celebró, entre los días 6 y 7 de noviembre, el Congreso Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, #HablamosDeEstrategia, un evento que se ha convertido en referente en prevención laboral en España. Durante dos días, más de 300 personas expertas y líderes de distintos sectores, tanto a nivel nacional como internacional, se reunieron en A Coruña con el objetivo de analizar el estado de situación de la prevención de riesgos laborales y de las actuaciones llevadas a cabo por los diferentes agentes e instituciones implicadas, tanto de ámbito europeo como nacional y autonómico.
El Congreso fue inaugurado el día 6 de noviembre por la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, en un contexto marcado por la situación sucedida en Valencia a causa de la DANA, destacando las medidas adoptadas para proteger tanto a personas trabajadoras como empresas. “Estos días hemos vivido situaciones muy dramáticas en Valencia. Este Ministerio ha elaborado un verdadero escudo laboral con un sinfín de medidas para proteger al tejido productivo y a las personas trabajadoras. Vamos a seguir haciéndolo. Medidas como los ERTE de fuerza mayor, el teletrabajo, el restablecimiento del Plan ‘MECUIDA’, la total protección a trabajadoras del hogar y autónomas. También el despliegue de la Inspección de Trabajo para garantizar que nadie ponga en riesgo su seguridad en el puesto de trabajo. Frente al desamparo de crisis anteriores, y tal como hemos hecho en la pandemia, creamos un sistema de seguridad, de derechos y protección de las trabajadoras”.
Félix Peinado, de la OIT, Aitana Garí, del INSST, y William Cockburn, de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo.
La directora del INSST, Aitana Garí, intervino destacando la importancia de un enfoque conjunto en la protección de la salud y seguridad de las personas trabajadoras, y subrayó que “solo con estudio, conocimiento enfocado a la acción y coordinación entre todos los agentes implicados podremos proteger la salud de la población trabajadora eficazmente”.
Asimismo, William Cockburn, director ejecutivo de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (EU-OSHA), y Santiago González, subdirector general de Sanidad Ambiental y Salud Laboral, participaron en la sesión inaugural, enfatizando el papel esencial de la seguridad laboral en el bienestar general de la sociedad. En este sentido, González afirmó que “la salud laboral forma parte de la salud pública y como tal la estamos impulsando y desarrollando en el Ministerio”.
Además, Adela Quinzá-Torroja, gerente del Instituto de Seguridad y Salud Laboral de Galicia, destacó: “Es urgente la necesidad de reforzar la figura del personal técnico en PRL en todos los ámbitos privados y públicos en los que actúan”, y subrayó la importancia de promover entornos de trabajo más seguros y saludables.
Adela Quinzá-Torroja, del ISSGA, y Aitana Garí, del INSST, en la inauguración del Congreso de SST de A Coruña.
Riesgos emergentes, buenas prácticas en prevención de accidentes y la salud mental
La jornada de clausura contó con la participación de Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Trabajo, que marcó el objetivo de “que nadie pierda la vida y que nadie enferme por razón de su trabajo”. Por su parte, José González Vázquez, Conselleiro de Empleo, Comercio y Emigración, ha destacado la importancia de espacios como este para fortalecer la cultura de la prevención y adaptar las políticas a los desafíos actuales.
Aitana Garí, la directora del INSST, resaltó la oportunidad que ha brindado este Congreso de abordar temas fundamentales para el futuro de la seguridad y salud en el trabajo, como la prevención, la digitalización, el diálogo social, la salud mental, el género, el cáncer de origen laboral o el cambio climático; temas que han sido el centro de muchas reflexiones y debates. “Este Congreso ha sido, no solo el final del primer Plan de Acción, sino también el inicio del siguiente, que seguirá consolidando y mejorando los logros alcanzados hasta ahora”, aseguró Garí.
En la mesa de ‘Diálogo social y la participación institucional’ se destacó el reto que se enfrenta a la hora de integrar la prevención en las pymes, así como la importancia de una regulación específica para proteger a las personas trabajadoras de los riesgos psicosociales.
Por su parte, Andreas Flouris, profesor de Fisiología en la Universidad de Tesalia y fundador y director del Laboratorio FAME, destacó que el aumento de las temperaturas representa una amenaza crítica para la salud, la productividad y la seguridad de la población trabajadora europea, subrayando la urgente necesidad de contar con normativas sólidas y medidas de protección contra el calor.
De izq. a dcha.: Pablo Fernández, Aitana Garí, José González y Adela Quinzá-Torroja.
En el ámbito tecnológico, Adrián Todolí Signes, académico español especializado en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, señaló la importancia de regular la inteligencia artificial en el ámbito laboral. “Al igual que se ha hecho con tecnologías en el pasado, como la fábrica, el objetivo no es prohibir la IA, sino regular para que se pueda extraer lo positivo de ella sin poner en riesgo la vida de las personas”, ha precisado.
Asimismo, Mercedes Sanchis Almenara, directora de la unidad de Bienestar y Salud Laboral en el Instituto de Biomecánica de Valencia, resaltó el potencial transformador de la digitalización en el entorno laboral. En su opinión, “la digitalización es una gran oportunidad, pero todo depende del uso que se haga de la información”.
Erika Valero Alzaga, investigadora predoctoral en la Universidad del País Vasco (UPV/EHU), centrada en el estudio de la precariedad laboral y su impacto en la salud, aportó una perspectiva integral sobre la relación entre trabajo y salud y ha destacado que “el trabajo, entendido de forma amplia, es un elemento fundamental para entender la salud de las personas en general y de las mujeres en particular, de ahí la necesidad de garantizar unas buenas condiciones de empleo y trabajo en el mercado laboral y de seguir avanzando en la igualdad de género”. Su reflexión subrayó la importancia de condiciones laborales equitativas “como base para una salud laboral inclusiva y justa”.
Aitana Garí y José González.
El Congreso Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo finalizó con éxito, marcando un hito en el diálogo y análisis de políticas de prevención laboral en España. La diversidad de voces y perspectivas ha puesto de manifiesto los múltiples retos y oportunidades que enfrenta el ámbito de la seguridad y salud laboral en un mundo en constante cambio. Con #HablamosDeEstrategia, el INSST reafirma su compromiso con las personas trabajadoras y la consecución de entornos de trabajo seguros, saludables y equitativos, consolidando la prevención como un pilar esencial del bienestar y la justicia social.
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