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Schneider Electric, distinguida en los Randstad Awards como una de las empresas más atractivas para trabajar en España

Redacción Revista El Instalador06/05/2013

sch1Schneider Electric ha sido reconocida por Randstad como una de las tres mejores empresas del sector industrial para trabajar en España. Los Randstad Awards reconocen anualmente a las empresas más atractivas de España en base al estudio de las percepciones de 7.000 personas, una muestra representativa en cuanto a género, edad, región y educación.

El estudio incluye a estudiantes y personas con y sin trabajo en edades comprendidas entre los 18 y los 65 años. A través de este estudio, Randstad ha desgranado los aspectos en los que se fijan los candidatos cuando buscan una empresa para trabajar y, por otro, ha elaborado un ranking de los sectores y de las empresas que resultan más atractivas para desarrollar una carrera profesional, entre las que ha destacado Schneider Electric.

Manuel Ángel Sánchez, VP de Recursos Humanos y Comunicación Interna para la zona Ibérica de Schneider Electric, fue el encargado de recoger el galardón en nombre de la compañía. “En Schneider Electric somos conscientes de que las personas son uno de nuestros mayores activos. Nuestra obligación desde recursos humanos es proporcionar a nuestros empleados entornos de crecimiento personal y profesional, ofrecer los escenarios para que den lo mejor de ellos mismos y lo hacemos fomentando la diversidad, diseñando carreras de desarrollo profesional, facilitando la conciliación… y no dejando nunca de trabajar e innovar para hacer de Schneider Electric una mejor compañía para sus trabajadores. Estar hoy entre las tres empresas industriales más atractivas, es un motivo de orgullo y satisfacción para el equipo de Recursos Humanos, pero sobre todo, para todas las personas que forman parte de Schneider Electric”.

sch2Durante el acto, también asistieron en representación de Schneider Electric: Helena Domènech, Directora de Recursos Humanos para Smart Infrastructure en Schneider Electric; Elena Arcos, Responsable de Recursos Humanos para Business Partner en Schneider Electric; y Daniel Corell, Responsable de Recursos Humanos para Business Partner y Energy Secondary en la Planta de Schneider Electric en Griñón.

La entrega de los Randstad Awards tuvo lugar el pasado 19 de abril en Madrid, en una gala a la que asistieron más de 200 invitados, entre ellos el presidente de Randstad, Rodrigo Martín, el CEO del equipo Williams de Fórmula 1, Alex Burns, y la secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo.

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