Info

Otorgado por la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta

Atlantic Copper recibe el Premio de Honor Familias Andaluzas 2024

Redacción Interempresas21/05/2024

La empresa onubense Atlantic Copper ha sido galardonada con el Premio de Honor Familias Andaluzas 2024, otorgado por la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad. Este prestigioso reconocimiento destaca a personas, familias, colectivos, entidades e instituciones que contribuyen significativamente a la promoción y defensa de la diversidad familiar en Andalucía.

Loles López, consejera de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía, hace entrega a Heliodoro Mariscal...
Loles López, consejera de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía, hace entrega a Heliodoro Mariscal, director general de Auditoría Interna y RSC de Atlantic Copper, del Premio de Honor Familias Andaluzas 2024.
La Junta de Andalucía ha valorado muy positivamente el sistema de medidas de conciliación y protección familiar implementado por Atlantic Copper.

Para Heliodoro Mariscal, director general de Auditoría Interna y RSC de Atlantic Copper, “este premio es un reconocimiento a nuestro compromiso con la conciliación y la igualdad, que son valores fundamentales para nuestra empresa. Las medidas de conciliación y protección familiar que ofrecemos han tenido un impacto positivo en la vida de nuestros empleados y sus familias”.

El director general de Auditoría Interna y RSC de Atlantic Copper reiteró el compromiso de la Compañía con estos valores y añadió: “Seguiremos trabajando para implementar futuras medidas que permitan a nuestro personal trabajador directo, formado por 800 personas, conciliar mejor su vida laboral y personal, y para crear un entorno de trabajo más inclusivo y diverso”, ha subrayado.

Entre las iniciativas más destacadas se encuentra el Plan Familia, desarrollado en colaboración con la Fundación Adecco desde 2013, que apoya a empleados con familiares con discapacidad.

Además, la Compañía ofrece un sistema de descanso retribuido adicional para permisos de maternidad, que se extiende por cuatro semanas, y de paternidad, con dos semanas adicionales por cuenta de la empresa. La flexibilidad total en el retorno al puesto de trabajo para madres trabajadoras es otro de los aspectos clave, permitiendo la acumulación de permisos, vacaciones y tiempo de lactancia, así como reducciones de jornada para el cuidado de familiares. Atlantic Copper también ha sido pionera en Huelva al unirse al Club Baby Friendly, lo que refuerza su compromiso con el bienestar familiar.

En casos especiales, la empresa concede permisos retribuidos para que sus empleados puedan atender necesidades familiares urgentes. Además, cuenta con un seguro médico incluido en el convenio colectivo, que proporciona cobertura adicional a su personal trabajador. Otro de los beneficios destacados es el Club de Beneficios AON, un programa que ofrece una variedad de ofertas, descuentos y precios especiales en actividades personales, mejorando así su calidad de vida fuera del entorno laboral.

Empresas o entidades relacionadas

Atlantic Copper, S.A.

Comentarios al artículo/noticia

Deja un comentario

Para poder hacer comentarios y participar en el debate debes identificarte o registrarte en nuestra web.

Suscríbase a nuestra Newsletter - Ver ejemplo

Contraseña

Marcar todos

Autorizo el envío de newsletters y avisos informativos personalizados de interempresas.net

Autorizo el envío de comunicaciones de terceros vía interempresas.net

He leído y acepto el Aviso Legal y la Política de Protección de Datos

Responsable: Interempresas Media, S.L.U. Finalidades: Suscripción a nuestra(s) newsletter(s). Gestión de cuenta de usuario. Envío de emails relacionados con la misma o relativos a intereses similares o asociados.Conservación: mientras dure la relación con Ud., o mientras sea necesario para llevar a cabo las finalidades especificadasCesión: Los datos pueden cederse a otras empresas del grupo por motivos de gestión interna.Derechos: Acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad, limitación del tratatamiento y decisiones automatizadas: contacte con nuestro DPD. Si considera que el tratamiento no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar reclamación ante la AEPD. Más información: Política de Protección de Datos

REVISTAS

VÍDEOS DESTACADOS

  • Loroch TWIN 860

    Loroch TWIN 860

  • Superficies de la mejor calidad con las plaquitas de torneado Cermet

    Superficies de la mejor calidad con las plaquitas de torneado Cermet

TOP PRODUCTS

NEWSLETTERS

  • Newsletter Metal

    19/11/2024

  • Newsletter Metal

    18/11/2024

ENLACES DESTACADOS

Fundación FicobaNebext - Next Business Exhibitions, S.L. - Advanced Machine ToolsIndustry LIVEEasyfairs Iberia - MetalMadrid

ÚLTIMAS NOTICIAS

EMPRESAS DESTACADAS

OPINIÓN

OTRAS SECCIONES

SERVICIOS