5 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER El Grupo Lyreco ha elegido Etiopía para su programa de RSC con el objetivo de mejorar las infraestructuras escolares, equipar con recursos formativos, reducir la tasa de abandono escolar y promover prácticas sostenibles en 10 escuelas etíopes situadas en la ciudad de Bahir Dar en la región de Amhara. Gracias al trabajo conjunto con su socio colaborador ‘Care’ (ONG internacional con personal local y socios en más de 90 países que lucha contra la desigualdad y la pobreza), y el apoyo de los organismos locales, el proyecto avanza según lo previsto a pesar de las dificultades que atraviesa esta zona de Etiopía. Lyreco Iberia recauda más de 74.000 euros para ayudar a 17.000 niños en Etiopía El Grupo Lyreco, comprometido desde hace más de 15 años con mejorar el acceso igualitario a la educación en los países que más lo necesitan a través del programa de RSC Lyreco for Education (LFE), continúa desarrollando el proyecto que lanzó en Etiopía en 2023, para el que se recaudaron el año pasado más de 296.000€ entre todas las filiales del Grupo. Escuela de Camboya del proyecto ‘Lyreco for Education’. El documento, que incluye nuevos datos, concluye que las personas con discapacidad que trabajan cobran, de media, un 12% menos por hora que los demás empleados, y que tres cuartas partes de esta diferencia (el 9%) no pueden explicarse por diferencias en la educación, la edad y el tipo de trabajo. En los países de renta baja y renta media-baja, esta diferencia salarial por discapacidad es mucho mayor, del 26%, y casi la mitad no puede explicarse por diferencias sociodemográficas. Un nuevo documento de trabajo de la OIT expone la importante 'brecha salarial de la discapacidad' Las personas con discapacidad tienen menos probabilidades de formar parte del mercado laboral y tienden a ganar menos cuando lo hacen, según un nuevo documento de trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Las personas con discapacidad también se enfrentan a tasas de desempleo más elevadas y tienen más probabilidades de trabajar por cuenta propia, según el documento, ‘A study on the employment and wage outcomes of people with disabilities’ (Estudio sobre los resultados laborales y salariales de las personas con discapacidad).
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