El certificado, que ha sido concedido por Aenor, acredita que la compañía cumple con los requerimientos de calidad y seguridad exigidos por el sector para asegurar el mantenimiento adecuado de losmedicamentos veterinarios durante el tránsito por la red de Nacex hasta el destino. Con la obtención de este certificado, Nacex se posiciona como la primera empresa certificada en este ámbito por Aenor y sigue ampliando sus servicios para la distribución al sector de la salud. El acto de entrega del certificado se celebró el pasado 14 de septiembre, en las oficinas de Nacex en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Por parte de Aenor acudieron Ángel Luis Sánchez, director de la Región Mediterráneo, y Esther Rubio, técnica de Desarrollo de Negocio, quienes hicieron entrega del certificado a Manel Orihuela, director general de Nacex; Ester Mateu, directora de Procesos; y Magda Martínez i Aixas, directora técnica farmacéutica. Todos ellos destacaron el esfuerzo realizado por el equipo implicado durante el proceso de certificación. 4 MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER ACTUALIDAD Nacex refuerza sus servicios para el sector salud Nacex, la firma de mensajería urgente de Logista, sigue adaptándose a las necesidades de la industria farmacéutica certificándose de acuerdo a las Buenas Prácticas de Distribución de Medicamentos (GDP – Good Distribution Practices) para uso veterinario. DHL Express mantiene el primer puesto como ‘Mejor Lugar para Trabajar de Europa’ en 2022 Por segundo año consecutivo, DHL Express, proveedor referente mundial de servicios de transporte urgente, ha sido nombrado el mejor lugar para trabajar de Europa en la lista anual de Great Place to Work. Great Place to Work y The Economist Group reconocen la dedicación de la compañía con sus empleados y su dedicación a una sólida cultura que da prioridad a las personas y que se basa en el trabajo orientado a objetivos y en prácticas inclusivas. “El premio de Great Place to Work es un notable reconocimiento a nuestros esfuerzos y dedicación para crear un lugar de trabajo inclusivo, positivo y justo. Aunque estamos realmente orgullosos de este logro, seguiremos esforzándonos por mejorar e invirtiendo para seguir fomentando el mejor entorno de trabajo posible para nuestro equipo. Somos una compañía que da prioridad a las personas y situamos a nuestros empleados en el centro de nuestro negocio. Nuestra cultura de respeto sigue siendo un factor clave para su satisfacción y motivación en el lugar de trabajo, y seguiremos invirtiendo en nuestra cultura de cuidado, especialmente a través de nuestras iniciativas de salud y bienestar”, afirma Alberto Nobis, CEO de Europa de DHL Express.
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