12 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER Resideo presenta una garantía de cinco años en una amplia gama de controles de climatización y productos para agua Resideo Technologies Inc ha lanzado una garantía de cinco años en una amplia gama de controles de climatización Honeywell Home y productos de agua Resideo Braukmann. Esta garantía se ofrece exclusivamente a los socios comerciales directos de distribución de Resideo enmás de 2.000 productos y está sujeta a sus términos de venta. Algunos de los productos incluidos en esta promoción son: válvulas de zona y válvulas de 3 vías; packs de instalador; termostatos cilíndricos; termostatos programables, como el Honeywell Home T3 y T4; termostatos conectados, como el Honeywell Home T6; programadores e interruptores de tiempo; gama Evohome; válvulas termostáticas de radiador; válvulas reductoras de presión; y productos para agua Resideo Braukmann. La lista completa de productos, junto con los términos y condiciones de la política de garantía, se pueden encontrar en www.resideo.com/warranty. ITW premiado como el mejor lugar para trabajar por la igualdad LGBTQ+ ITWha recibido una puntuación total de 100 en el Índice de Igualdad Corporativa (CEI) en 2022 de la Human Rights Campaign Foundation, lo que le ha valido la designación de uno de los Mejores Lugares para Trabajar por la Igualdad LGBTQ+. Para ITW, este premio culmina una mejora constante año tras año en la puntuación de CEI, con el crecimiento atribuido a varios equipos en toda la empresa, incluidos Community Affairs (Asuntos Comunitarios), Strategic Sourcing (Abastecimiento Estratégico), Corporate Talent (Talento Corporativo), Executive Leadership (Liderazgo Ejecutivo) y Pride (Orgullo) en ITW. El CEI califica a las empresas según criterios que se enmarcan en cuatro pilares centrales: políticas de no discriminación entre entidades comerciales; beneficios equitativos para trabajadores LGBTQ+ y sus familias; apoyando una cultura inclusiva; y responsabilidad social corporativa.
RkJQdWJsaXNoZXIy Njg1MjYx