ENTREVISTA 36 Hacer la vida más fácil, cómoda y, sobre todo, segura a los trabajadores a través de cuidar la salud de sus pies; este es uno de los principales objetivos de Dian, una de las empresas más destacadas en el sector de la fabricación de calzado para el trabajo. Tecnología, innovación e internacionalización, pero sin renunciar al ‘Made in Spain’ y a Sax, la población alicantina donde Dian tiene su sede. Su gerente, Joaquín Mataix, nos cuenta más en esta entrevista. Laia Banús JOAQUÍN MATAIX, GERENTE DE DIAN Más de 30 años de trayectoria en el sector del calzado laboral… ¿Cuál cree que es el secreto del éxito de Dian? Creo que en realidad no hay un secreto o fórmula del éxito que explique nuestra trayectoria de más de 30 años, pero sí que ha habido ciertos aspectos que han podido influir en nuestra evolución como empresa y marca de calzado laboral. En primer lugar, está la constancia. Desde el principio hemos tenido claro que la excelencia en lo que hacemos solo se puede conseguir pensando de forma continua en la mejora constante de nuestros productos. Debemos tener en cuenta que, conforme pasan los años, el mundo va cambiando y con ello las necesidades de nuestros clientes y consumidores. Por ese motivo, no es viable para nosotros fabricar calzados que estén anclados en las necesidades que tenían lugar hace 30 años. Esto último nos lleva al segundo aspecto: la escucha activa. Es muy importante que, para lanzar un producto al mercado y funcione, se cumplan con las expectativas de quienes lo consumen. “Nuestra misión es proporcionar de forma continua a diferentes tipos de profesiones las mejores soluciones en materia de calzado laboral”
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