En Portada | Cover Story además de reducir su impacto medioambiental con soluciones respetuosas con el entorno. En el sector de bienes de equipo, INNERGY HEAVY INDUSTRIES, ha posicionado la marca ERATIC como referente en el sector de las calderas industriales, tanto por la durabilidad y calidad de sus productos (algunos todavía en funcionamiento desde los años 60 y 70), como por el desarrollo e introducción en el mercado de diferentes tecnologías que han permitido evolucionar a todo el sector, pasando de fabricantes de calderas industriales alimentadas con derivados del petróleo, al uso de la biomasa o la valorización de subproductos. Estando actualmente a la cabeza de la nueva revolución 4.0 hacia un control total de los procesos y su integración con el resto de la industria digital. Los retos para el futuro Tras una importante inversión en I+D y medios productivos, INNERGY se embarca en una nueva etapa, en la que poder seguir creando valor mediante el desarrollo de soluciones cada vez más avanzadas y rentables para la industria. Entre las principales iniciativas a desarrollar en el futuro próximo, se encuentra la constitución del nuevo centro de Formación Profesional propio, que permitirá el desarrollo de nuevos perfiles técnicos en las áreas metalmecánica y eléctrica. Este nuevo espacio permitirá formar a jóvenes con ganas de trabajar en el sector industrial, ofreciendo posibilidades de incorporación inmediata al mercado laboral mediante formación práctica en un ambiente de trabajo real. Asimismo, con la apuesta por un departamento técnico de alto nivel, INNERGY podrá seguir mejorando y potenciando nuevas tecnologías de combustión y valorización de combustibles no convencionales. Del lado de la automatización, el departamento de programación, compuesto por 11 programadores especializados en los sistemas PLC y SCADA, trabaja de forma constante en el desarrollo de nuevos sistemas que permitan a los clientes la digitalización, control y automatización de procesos industriales que, además les facilite la comprensión del big data necesario para alcanzar la eficiencia de su proceso productivo. Los valores de INNERGY son un reflejo de la base que marcaron sus fundadores, y su evolución con el paso del tiempo y cada uno de sus empleados. Fruto de ellos son los proyectos de Responsabilidad Social Corporativa en los que colabora la empresa de forma constante: Electricidad para África Occidental, cuadros eléctricos para el bombeo de gas en el desierto del Sahara Argelino o Rice2Rice, un proyecto pionero desarrollado por el ITE para valorizar paja de arroz. También recientemente ha participado, de la mano de Prodiel, en un proyecto para dar luz a la Universidad Lago Alberto (UNILAC), en la República Democrática del Congo. Un plan estudiado estratégico a largo plazo, un equipo de profesionales altamente implicados con el proyecto, y la solidez de un grupo que lleva trabajando medio siglo por hacer las cosas bien, permiten afrontar con optimismo y grandes expectativas, los retos que depararán los años venideros. Future challenges Following a significant investment in R&D and production resources, INNERGY is embarking on a new phase in which it aims to continue to create value through the development of increasingly more advanced and profitable solutions for industry. The main initiatives to be implemented in the near future include founding a new in-house Technical Education centre that will develop new technical profiles in the fields of metalworking and electrics. This new area will be able to train young people who are keen to work in the industrial sector, offering possibilities for immediate entry into the job market through hands-on training in a real working environment. Similarly, through its commitment to a high-level technical department, INNERGY continues to improve and enhance new combustion technologies and nonconventional fuel waste-to-energy. In terms of automation, the programming department, which comprises 11 programmers specialised in PLC and SCADA systems, is continuously working on the development of new systems that allow clients to digitise, control and automate industrial processes, as well as helping them understand the Big Data they need to achieve efficient productive process. The values of INNERGY reflect the bases envisaged by its founders as well as its evolution over the passage of time and each one of its employees. The result are Corporate Social Responsibility projects in which the company collaborates on an ongoing basis: Electricity forWestern Africa involving switchboards for pumping gas in the Algerian Sahara Desert; and Rice2Rice, a pioneering project developed by the ITE to transform rice straw. Along with Prodiel, it has also recently taken part in a project to bring electricity to the Université Due Lac Albert au Congo (UNILAC), in the Democratic Republic of the Congo. A planned and strategic long-term approach, a team of professionals highly-committed to the project and the strength of a group that has been working for half a century to do things well, enable the company to address the challenges the coming years with optimism and a high degree of anticipation. FuturEnergy | Mayo May 2018 www.futurenergyweb.es 7
RkJQdWJsaXNoZXIy Njg1MjYx